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BookWire «Year in Critiques Magazine," Décembre 2006 issue, énumère un examen de mon livre "Aidez-moi avec mon adolescent! A Step-by-Step Guide for Parents qui fonctionne. Dans l'ensemble un bilan très positif, les États-examinateur: "Help Me With My Teenager!" parle dans un langage clair et compréhensible directement aux parents. Certaines techniques, telles que l'arrêt tout ce que tu fais quand votre enfant est prêt à parler, il sera difficile pour les parents déjà très occupé à mettre en œuvre. Toutefois, l'effort supplémentaire que les promesses de verser des dividendes en excellente forme d'une saine relation plus favorable. " Je n'ai jamais dit qu'il était facile ou qu'aucun effort de la part du parent est nécessaire. En fait, tout au long de mon livre, je souligne que les parents auront besoin d'utiliser un lot de contrôle de soi et appliquer des stratégies avant de répondre aux actions de leurs adolescents ou des questions. La déclaration «s'arrêter tout ce que vous faites sera difficile à mettre en œuvre pour les parents déjà occupé" touche à l'un des facteurs les plus importants quand il s'agit de parents de votre adolescent. Pour mettre cette question en perspective, est ici l'analogie suivante: Que voulez-vous faire quand un de vos employés vous interrompt par une question alors que vous vous concentrez sur votre projet? - Vous arrêter. Non pas parce que vous le souhaitez, mais parce que vous devez. Votre poste de gestion qu'elle exige. Si vous choisissez de dire à vos employés: "Revenez plus tard» ou «je ne peux vraiment pas faire face à cela maintenant", vous ne faites pas votre travail en tant que gestionnaire et votre avis sont le reflet. En outre, vos employés arrêtent de venir vers vous avec leurs questions, résoudre leurs problèmes au mieux de la voir comment, et éventuellement votre département seront dans un état de chaos complet. Votre patron veut vous parler un instant derrière des portes fermées? Il ya une très bonne chance que vous avez vu venir. Etre manager, de guider d'autres employés afin qu'ils réussir et d'exceller dans ce qu'ils font est ce que la haute direction attend de vous. C'est un devoir que vous ne pouvez pas ignorer si vous voulez conserver votre emploi. Les parents occupés sont également soulignés les parents. Nous ne pouvons pas échapper à l'obligation de nos emplois individuels, donc nous essayons de maintenir des pressions supplémentaires en échec si nous pouvons. C'est tellement facile de dire à votre adolescent que vous n'avez vraiment pas le temps pour lui maintenant. Il dira: "OK" et à pied - vous êtes prêt à continuer avec ce que vous faisiez. En évitant d'écouter votre adolescent quand il avait besoin de votre avis ou vous aider à vous-même sauvé cinq minutes. Pour votre adolescent, cependant, ces cinq minutes aurait signifiait obtenir votre aide et conseils au lieu d'être laissées pour faire face à son problème tout seul. Ils auraient voulu dire qu'il est suffisamment important pour vous d'arrêter ce que vous faites et de l'aider, au lieu d'être grondé pour interrompre votre vie bien remplie. Ils lui ont donné la couverture de la sécurité dont il a besoin alors qu'il tente de gagner la confiance en lui et dans ses décisions. Il n'ya pas de crainte d'une mauvaise critique quand il s'agit de votre adolescent - ou est-il? Si votre adolescent est confronté à un problème sans votre soutien et ne parvient pas - ne vous crier après lui? Ajoutez-vous insulte à l'injure en lui disant qu'il aurait dû venir à vous, en oubliant que vous lui avez dit que vous n'aviez pas le temps et le renvoya quand il a fait? Vous voulez que votre adolescent à rester hors des ennuis et que vous voulez que votre adolescent à réussir. Il ne peut pas le faire seul, il a besoin de vos conseils et votre soutien. Votre temps est nécessaire, non seulement pour une meilleure relation avec votre adolescent, mais pour votre adolescent à résister à la pression des pairs, d'éviter les ennuis et ne pas commencer à boire, l'utilisation de drogues ou déprimé. Pour résister et faire face aux pressions de la croissance, votre ado a besoin de savoir qu'il questions dans votre vie et qu'il peut venir à votre aide et de conseils. Votre adolescent a besoin de vous - même s'il agit autrement. Alors que 2007 commence, ajoutons une autre résolution du Nouvel An à notre liste - Prenez du temps pour votre ado! |



















