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Une carrière dans le marketing est l'un des plus personnellement et financièrement satisfaisante. La profession sur le marché a connu une croissance énorme en termes de taille, le statut et la rémunération au cours des années récentes. Mais que pouvez-vous faire pour rendre votre marque si vous avez juste obtenu un nouvel emploi dans le marketing? Si vous êtes un agent de commercialisation en herbe ou expérimentés, faire une différence dans un nouvel emploi dans un secteur compétitif, ou sur des marchés bondés bruyante peut être difficile. Alors, que devez-vous faire dans les 90 premiers jours dans le nouvel emploi lorsque ceux qui seront embauchés vous juger votre performance personnelle? Voici 7 conseils pour réussir à optimiser votre Marketing Effort: 1. Clarifiez votre mission Quel est votre rôle et vos responsabilités au sein de l'organisation? Que pouvez-vous contrôler et ce qui est hors de votre sphère d'influence directe? Concentrer sur les domaines où vous pouvez faire une différence! 2. Avoir un plan et fixer des objectifs et des stratégies pour les 90 prochains jours. Assurez-vous que vos objectifs sont - Spécifiques, mesurables, attrayants, réalistes et-encadré et ils sont alignés avec la vision, la mission et les objectifs de la nouvelle société vous travaillez pour. 3. Connaissez vos forces et de s'appuyer sur celles-ci. Que fais-tu bon? Image de marque, positionnement, des relations, des relations publiques, ou de sponsoring? Travail à vos forces et de se concentrer sur la règle 80/20. Quatre-vingt pour cent de votre effort sera fournissent un retour sur investissement maximal pour le temps et l'argent. Courir après la perfection et la finale de 20 pour cent sera un gaspillage de temps, d'argent et d'efforts. 4. Identifier et parlez-en à vos clients. Tout le monde connaît l'importance des études de marché. Mais ce ne doit pas être cher. Beaucoup d'entraîneurs et de consultants utilisé la stratégie suivante et cela fonctionne bien pour moi. L'écoute d'une interview en ligne avec haut-parleur CSP collègues Eglise Matt renforcé pour moi l'impact de cette technique simple mais puissante. Demander aux candidats trois questions - ce qui les empêchent de dormir la nuit, quelle est la cause de cela et quelle est la solution? Assurez-vous que vos efforts de marketing se concentrer sur la solution. 5. Toujours fournir trois options pour la fourniture d'une solution. L'un des orateurs, je respecte le plus, Alan Weiss m'a appris la valeur de cette stratégie. Je l'ai mis en oeuvre dans mon entreprise et il a fait une énorme différence, car il donne aux gens un choix en fonction de leurs circonstances. 6. Marché sur la valeur non de prix. Encore une fois plus de sagesse éclairée de Weiss distillés dans mes propres mots. Jamais remise. Il faut toujours chercher à ajouter de la valeur comme un différenciateur clé. Demandez quelle valeur peut-on ajouter à nos clients? 7. Faites-leur savoir sur votre produit ou service en utilisant des messages cohérents, de symboles et de la marque dans toutes les communications de marketing. Il est plus important d'être clair et cohérent que les originaux. Mettez ces sept secrets en pratique et à votre carrière dans le marketing va bientôt décoller. Mais n'oubliez pas de dire aux autres de votre réussite pour accroître votre visibilité à l'intérieur et extérieurs à l'organisation pour laquelle vous travaillez. Rien construit une spirale du succès plus rapide que de dire aux autres au sujet de la commercialisation différence s'est faite à la croissance d'une organisation. |