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Documenter votre travail quotidien, les contacts note avec les superviseurs, les collègues et le personnel de soutien, même suivre les échéances à venir avec un journal de travail organisé. Il peut être difficile parfois dans la précipitation quotidienne de remplir les tâches, à jongler avec les réunions, et en appuyant sur les échéances à se rappeler les détails de la communication interpersonnelle et de la myriade de faits qui viennent à votre façon. Prendre le temps de tenir un journal des cours de conversations, le travail accompli, et d'autres informations importantes peuvent servir à vous orienter dans votre journée de travail. Il peut également vous épargner des maux de tête importants si vous avez des événements de document en temps réel; malentendus se produisent, les conflits surgissent, et si vous avez pris des notes dans un journal chronologique, vous êtes bien armés pour résoudre tout désaccord quant à ce qui a été dit au sujet d'un particulier délivrance, par qui et quand. Un ensemble de données très utile d'inclure dans un journal de travail est un journal chronométrée du travail que vous accomplissez au cours d'une journée. Notez l'heure de début, le détail du travail accompli, l'heure de fin, et le temps total utilisé pour chaque mission. Également enregistrer l'heure, la durée et les détails de toute interruption vous rencontrez, si vous avez un litige avec votre superviseur sur votre charge de travail ou de votre capacité à accomplir vos missions, un journal de travail détaillé peut vous aider à documenter la manière dont vous avez utilisé votre temps, et permet souvent d'identifier les obstacles qui s'y sont mis à votre façon. Ce type de journal peut également vous aider à analyser, pour vos propres besoins, la façon dont vous utilisez votre temps, et mai suggérer des changements qui feront de votre vie au travail plus productif et moins stressant. En la circonstance malheureuse que vous trouvez vous-même la cible de critiques de quelqu'un ou d'animosité personnelle, enregistrer aussi précisément que vous le pouvez, chaque contact avec cette personne et chaque événement qui mai impact sur cette situation. Si vous vous retrouvez en difficulté avec votre employeur en raison de ce type de litige, vos dossiers de travail détaillé et le journal du différend mai être votre meilleure protection. Une fois que vous l'habitude de la chronique de votre journée de travail, vous trouverez que votre journal de travail est un outil précieux. Ainsi, un format de remue-méninges qui a du sens pour vous, achetez un couple dans une des revues taille et le style que vous voulez, et commencer à documenter. |