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Est-ce que votre entreprise ont des employés qui fument? Fumeurs non seulement mettent en danger leur propre santé, ils peuvent aussi coûter aux entreprises de grands mâles! Certaines sociétés ont répondu par des politiques qui interdisent à leurs employés à la fumée du tout, au risque de se faire congédier. À défaut de cela, il ya d'autres choses propriétaires et gestionnaires d'entreprises peuvent faire pour réduire le nombre de fumeurs dans le lieu de travail. Cet article fournit des informations sur les coûts du tabagisme aux employeurs et aux employés, et donne des conseils sur la façon dont les entreprises peuvent encourager les employés à cesser de fumer. Les statistiques contenues dans cet article proviennent de l'American Cancer Society, l'American Lung Association, les Centers for Disease Control des National Institutes of Health et l'Organisation mondiale de la Santé. Pendant que vous mai pense que le choix d'un employé de fumer est une affaire strictement privée, peut-être vous revoir quand vous savez ce que les fumeurs coûtent à leurs employeurs. Voici quelques statistiques américaines qui mai vous surprendre. • coûts des soins de santé pour les fumeurs sont jusqu'à 40% plus élevé que pour les non-fumeurs dans le même groupe d'âge. • les employés des entreprises qui fument le coût de leurs employeurs 1429 $ de plus par fumeur et par an, en augmentation des coûts de soins de santé, par rapport aux employés non-fumeurs. • Les fumeurs coûtent aux employeurs des Etats-Unis plus de 40 milliards de dollars par année à raison d'un décès prématuré et d'incapacité comme une conséquence directe du tabagisme. • Différentes études estiment que les fumeurs sont de deux à trois fois plus souvent s'absenter du travail, par rapport aux non-fumeurs. • Comparativement aux non-fumeurs, en une année donnée, les fumeurs sont 50% plus de chances d'être hospitalisés et ont 15% plus élevé des taux d'incapacité. • Le tabagisme cause des millions de dollars de dommages chaque année, en raison des incendies. Entre 1993 et 1996, la National Fire Protection Association rapporté 391 millions de dollars de dommages directs causés par les incendies liés au tabagisme. Bien que bon nombre de ces incendies surviennent à la maison, certains ne se produisent en milieu de travail. En outre, un employé qui vient de mettre sa maison est en feu ne va pas être dans la meilleure forme émotionnellement. • En général, les employés qui fument sont moins productifs que les non-fumeurs parce qu'ils ont moins d'énergie, sont plus souvent malades, et de prendre davantage de pauses, afin de composer avec les exigences de la dépendance à la nicotine. Voilà pour les coûts pour les entreprises. La plupart des gens savent que fumer est mauvais pour la santé. Cependant, la plupart des gens ne se rendent pas compte à quel point fumer est vraiment mauvais. Voici quelques faits donnent à réfléchir et les statistiques doivent rendre quiconque pense à deux fois avant de fumer. • Le tabagisme est la cause la plus évitable de décès aux Etats-Unis et représente 20% de tous les décès aux Etats-Unis chaque année. Les Centers for Disease Control rapport que le tabagisme cause environ 440.000 décès prématurés dans les États-Unis chaque année et environ 157 milliards de dollars de pertes liées à la santé économique. • Dans les années 1990, le tabagisme a été estimé à provoquer un décès sur cinq mâles de maladies cardiovasculaires dans les pays développés (et environ 6% des décès féminins cardiovasculaires). • Le tabagisme cause environ un sixième de tous les décès dans les pays développés. Cette proportion est en hausse, parce que les femmes sont de plus en prendre l'habitude. Cela signifie qu'environ 200 millions d'euros sur les 1,2 milliard de personnes vivant dans les pays développés seront tuées par le tabac. • Le tabagisme cause environ 30% des décès par cancer dans les pays développés (40-45% des décès par cancer chez les hommes, et 10-15% des décès par cancer chez les femmes). En moyenne, environ 90-95% des décès par cancer du poumon masculin dans les pays développés, et 70-75% des décès par cancer du poumon chez la femme sont dus au tabagisme. • En 1995, l'Organisation mondiale de la Santé estime que le tabagisme est la cause de décès, 1,44 million d'hommes dans les pays développés, et 475.000 décès de femmes dans ces pays. Cela représente un quart des décès chez les hommes et environ 10% des décès féminins. • Entre 1950 et 2000, le tabac a été estimée comme étant la cause de plus de 60 millions de décès dans les pays développés (52 millions d'hommes, 10 millions de femmes). • En moyenne, les fumeurs adultes perdent 20-25 ans de l'espérance de vie. • Les fumeurs dans les 30 et 40 ans ont cinq fois plus de crises cardiaques nombreux que les non-fumeurs dans cette tranche d'âge. Dans les pays industrialisés, le tabac est responsable de 75% à 80% de toutes les crises cardiaques chez les fumeurs de moins de 50 ans. Fumeurs wreaks ses dommages mortels à bien des égards insidieux. En limitant l'oxygène et de sang dans le corps, et en pompant les poisons et les toxines dans la circulation sanguine, le tabagisme des dommages directement le cœur (maladies cardiovasculaires et de crise cardiaque), des poumons (emphysème, la bronchite et les maladies du poumon) et le cerveau (AVC). Le tabagisme contribue également à la perte de l'ouïe, perte de la vision, l'arthrite, la toux chronique, une diminution de la performance sportive, brûlures d'estomac et reflux gastro-intestinales, diverses formes de cancer, de chute du débit sanguin dans les doigts et les orteils, rides, dents jaunes, et la mauvaise haleine. Si vous êtes un propriétaire ou gestionnaire d'entreprise, et vous avez des employés qui fument, vous pouvez les aider et de renforcer le bilan de votre société par la promotion d'une fumée de main-d'œuvre gratuite et en investissant dans un programme d'entreprise de sevrage tabagique. D'inciter les employés à arrêter de fumer, en fait une politique visant à leur donner la littérature qui les informe sur les risques pour la santé et les coûts économiques du tabagisme. Fournir une liste des cliniques locales de cessation de fumer là où ils peuvent suivre des cours de groupe. Pour les employés qui pourraient bénéficier d'un programme individualisé, offrent une orientation vers un praticien de santé mentale local spécialisé dans le sevrage tabagique. Une des meilleures façons d'arrêter de fumer est de travailler avec un psychothérapeute qui utilise une combinaison de méthodes de modification du comportement et de l'hypnose clinique. Ces méthodes sont souvent encore plus efficace lorsque le client se sert aussi de fumer d'autres aides telles que la cessation un timbre de nicotine, la gomme de nicotine, inhalateur de nicotine, ou un médecin de médicaments prescrits, tels que le Zyban, pour aider à calmer la nervosité au cours des quelques premiers semaines de sevrage. De grandes sociétés comme Boeing, Goodyear, et l'épargne rapport Weyerhauser en millions de dollars grâce à des programmes pour cesser de fumer. Dans ces programmes, une spécialiste de l'abandon du tabac se réunit avec les fumeurs pour les informer des dangers du tabagisme et les avantages d'une vie sans fumée, ainsi que la formation dans les méthodes pour arrêter de fumer et les moyens de faire face au sevrage. Certains spécialistes offrira également suivi les séances de counseling individuelles pour les salariés qui ont besoin d'aide supplémentaire. Pour arrêter de fumer est l'une des meilleures choses que tout fumeur peut faire pour améliorer la santé. En fait, dans quelques mois d'arrêter de fumer, les ex-fumeurs ont moins d'infections de la gorge, moins de toux, une meilleure circulation du sang, moins d'essoufflement, et plus d'énergie. À moins d'un an après avoir arrêté, un ex-fumeur risque de maladie coronarienne est la moitié de celui d'un fumeur! Peu importe ce que l'approche de votre société choisit, ne vous attendez pas à 100% de réussite. Bien qu'il y ait toujours des gens qui continueront à fumer, quelle que soit, d'autres juste besoin d'un push dans la bonne direction. Ceux qui ne s'arrêtent vous en seront reconnaissants! |