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Pour le profane, le taux de chômage mai être l'un des indices les plus mal compris économique. Il n'est pas réellement une mesure du pourcentage de personnes qui n'ont pas d'emploi. Il s'agit plutôt d'une mesure du pourcentage de la population active qui n'a pas un emploi mais qui cherchent activement du travail. Ainsi, si le taux de chômage est cité que 5 pour cent, il ne veut pas dire que 95 sur 100 personnes travaillent. Elle pourrait signifier, par exemple, que sur 100 personnes, 60 travaillent, 35 ne travaillent pas et ne veulent pas travailler, et 5 ne travaillent pas mais sont en recherche active d'emploi. C'est la clé, quelqu'un doit être à la recherche active de travail devant être inscrites comme chômeurs dans l'index. Cet article explique les faits et les mythes sur le taux de chômage. Le taux de chômage est exacte? Il ne peut pas être complètement précises et il ya beaucoup de raisons à cela. Prendre l'assurance chômage par exemple. L'assurance chômage a été créé comme un filet de sécurité pour fournir une protection aux personnes qui perdent leur emploi et tombent sur les temps difficiles. Une des conditions de bénéficier de prestations de l'assurance chômage est que vous devez être en recherche active d'un emploi. Les gens deviennent paresseux et mai à charge sur les avantages et présente mai inciter certaines personnes à rester au chômage, mais prétendre qu'ils sont à la recherche d'un emploi. Ces gens, à tort, être inclus dans les statistiques du taux de chômage, qui gonflerait le taux. D'autre part, certaines personnes sont au chômage, ne cherchent pas activement du travail, mais accepteraient un emploi serait un deviennent disponibles. Cette mai arriver s'ils avaient cherché activement du travail mais sans succès, ce qui pourrait les décourager et les amener à se retirer volontairement de la main-d'œuvre. Le taux de chômage ne mesure pas la quantité de personnes qui sont «sous-employés." Disons que quelqu'un travaille un travail à temps partiel qui offre 15 heures de travail par semaine, mais cette personne a besoin d'un emploi à temps plein afin de joindre les deux bouts. Disons qu'il travaille cet emploi à temps partiel seulement parce qu'il est tout ce qu'il pouvait trouver. Cette personne serait considérée comme "employé" et pourtant il est vraiment "sous-employés." Ainsi, le taux de chômage ne peut être une mesure exacte de la force employées travaillent dans l'économie. Pour conclure, le taux de chômage ne sera jamais une mesure exacte, mais il est encore un indice utile. L'aspect le plus utile de l'indice est qu'il indique la direction générale du taux de chômage. Le comparant au fil des mois ou des années peuvent montrer la tendance générale de l'emploi et peut montrer le sens des variations du chômage. C'est ce que le taux doit être utilisé à montrer. Vous ne pouvez pas utiliser tout seul mois de statistiques sur les siens. |