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Alors vous manquez de temps ou de vos collaborateurs sont les questions ayant des projets à achever à temps. Temps de formation en gestion mai être une solution viable. Avant de vous lancer et vous inscrire à ce séminaire la gestion du temps ou de l'atelier, vous devriez sérieusement considérer les facteurs de l'argent, du temps et des résultats.
- Money - Plages de la gestion du temps de moins de 100 $ pour des services sur place atelier pour plus de 1500 $ pour 2 jours de hors-site. Par exemple, si chaque individu dans vos organisations déchets de 12 minutes par journée de travail, soit au total pas 52 heures par an. Selon le salaire de l'employé, vos déchets par an en salaires seulement la gamme nombreux à partir de 500 $ (basée sur 20.000 $ salaire de base, aucun avantages sociaux) à 1500 $ (basé sur 60000 $ salaire de base, aucun avantages sociaux).
- Temps - est le temps prévu assez pour améliorer les problèmes actuels de gestion du temps? Puisque les êtres humains sont des créatures d'habitude, sera de 4 heures à un 2-day - Session 12 heures de formation changer les habitudes de vos employés ou tout vous-même? Puis le temps de formation doit être prévue pour offrir des possibilités de rendement continu ou à la pratique de veiller à ce que les nouvelles habitudes efficaces de gestion du temps ont été activement embrassé.
- Résultats - Quels sont les résultats concrets et mesurables que vous attendez de la formation? Lorsque les résultats sont clairement délimitées abord, puis à déterminer le retour sur investissement pour la formation est beaucoup plus facile atteints.
Lorsque tous les 3 facteurs sont considérés, vous en tant que décideur peut apporter une meilleure qualité et plus efficaces pour la prise de gestion du temps. Et n'oubliez pas, la gestion du temps est vraiment un oxymoron car étant une constante que le temps ne peut être géré. Toute une formation efficace de gestion du temps est tout au sujet de devenir un meilleur gestionnaire de vous.
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