Quand devez-vous délégué et Quand devriez-vous en double?




 

L'une des choses les plus difficiles pour les nouveaux propriétaires d'entreprise assez et les gestionnaires à faire est de déléguer le travail et de le faire efficacement. Il s'agit bien plus que faisant pas la tâche. C'est en prenant sur les tâches que vous avez été vous-même faites et de les donner à d'autres personnes (et en espérant qu'ils font tout aussi bien d'un emploi.)

Je parle à tout le temps des entrepreneurs qui se sentent comme s'ils étaient dans un tourbillon de chaos, à l'occasion ou la plupart du temps, parce qu'ils ont tellement de choses à faire, pas assez de temps pour tout faire, et ils savent qu'ils ne sont pas avoir assez de temps pour les activités commerciales qui permettent à leurs entreprises de faire plus d'argent.

Délégation

Certaines tâches d'affaires ont besoin d'être déléguée, car votre temps peut être dépensé plus utilement à certaines activités. Une fois que vous êtes en mesure d'identifier les activités qui vous apportent le plus de profit de votre temps (à la fois directement et indirectement), vous pouvez également découvrir les activités qui sont sur votre emploi du temps qui ne vous apporte pas beaucoup de profit à long terme.

Peut-être il ya aussi quelques tâches que vous gérer cela, quand on y pense, sont vraiment vos faiblesses. Par exemple, vous êtes vraiment bon à la comptabilité et la saisie de transactions dans le programme QuickBooks votre? Pouvez-vous le faire rapidement et correctement à peu près à chaque fois? Dans le cas contraire, c'est quelque chose de mieux déléguée à quelqu'un d'autre.

Parfois, les responsables et les entrepreneurs délèguent une partie de leur propre travail, mais trouvent que le peuple, bien que très qualifié, ne pouvait pas faire le travail très bien. C'est parce que, dans certains cas, ils ont besoin pour prendre délégation un pas de plus et d'en faire double emploi.

Duplication

Les gens que je connais qui sont consacrés les fans de la série DESPERATE HOUSEWIVES depuis sa première diffusion aimé la première saison. Ils ont été enthousiasmés par elle. Dans la deuxième saison, cependant, j'ai entendu beaucoup d'entre eux disant qu'il n'était pas aussi bonne que la première saison. Il n'était pas aussi drôle. Les histoires n'ont pas été aussi attrayant. L'écriture était loin d'être aussi bonne que la première saison. Qu'est-il arrivé?

Le producteur de l'émission, Marc Cherry, a écrit des programmes originaux et mener l'équipe de rédaction dans la saison une, faisant plus de l'écrit lui-même. J'ai entendu dire que la production d'une heure de bilan à long implique de longues heures, 12 heures par jour, 5 ou 6 jours par semaine. Ainsi, pour la deuxième saison, Marc a été délégué par écrit à des écrivains hautement qualifiés. Toutefois, ces nouveaux écrivains n'écrivait pas de la même façon dont Marc écrit, si les fans le voyaient un spectacle qui ne tenait pas la même saveur de comédie noire qui les a maintenus TiVo-ment le spectacle dans la première saison.

Marc devrait se faire en double lors de la sélection des écrivains en choisissant des gens qui pensaient, avaient rêvé, et écrivait comme il le fait. En dupliquant lui-même, plutôt que de déléguer simplement la tâche, il aurait pu s'assurer que les «Desperate fans ont adoré et sont restés fidèles téléspectateurs.

«Délégation» et «Team»

Lorsque vous déléguez ou en double, vous pouvez attribuer des tâches de façon à un employé ou vous pouvez confier à un fournisseur.

Pendant que vos employés sont certainement une partie de votre équipe, vous avez également une équipe de gens que vous payez pour traiter d'autres aspects de votre entreprise. Ces gens comprennent votre conseiller financier, comptable, avocat, Technique / personne pour PC, l'entraîneur, une imprimante, un agent d'assurance, etc considérer ces personnes comme membres de l'équipe, aussi!

J'aimerais revenir sur ce thème de «l'équipe» dans un prochain numéro, à propos de comment vous pouvez mieux utiliser l'aide des employés non de faire partie de votre équipe à votre avantage.

Entre-temps, quelles sont les tâches dans votre assiette qui pourrait vraiment être déléguée à d'autres?

Comment pouvez-vous y arriver?

Yat-il des activités pour lesquelles vous avez besoin de trouver quelqu'un qui fasse le travail comme vous le faire?

 
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