Que vous cherchiez à mieux mener votre organisation de l'entreprise ou simplement mieux vous entraîner dans votre vie quotidienne, vous vous DEVEZ absolument clair sur vos valeurs et vos priorités.
Pourquoi?
Clairement identifiés et des valeurs articulées vous donner sens. Vous devenez meilleures à gérer des crises, prendre des décisions et la gestion de votre temps.
Voici une activité à partir du livre "10 actions radicales pour les personnels de réussite» qui vous aideront à obtenir de véritables clair, très vite sur ce qui est le plus important.
Identifier 3 ou 4 personnes dans votre vie qui vous admire énormément. Ensuite la liste des caractéristiques à leur sujet que vous admirez le plus. Ce sont sans doute les valeurs de votre. Imaginez que vous êtes sur votre lit de mort. Que feriez-vous le plus souhaiter de mieux? Que feriez-vous le plus envie de se souvenir de? Écrire cela. Songez aux moments où vos valeurs "surface" et guidé une décision que vous faites. Ecrivez les scénarios qui viennent à l'esprit et les valeurs représentées dans vos décisions. Ils sont les aspects non négociables qui définissent le mieux qui vous êtes. Qualités Liste 5 ou 6 qui correspond le mieux que vous décrivez. Ce sera un bon point de départ pour identifier vos valeurs. Demandez-vous: «Que serait tellement important pour moi que je tiendrais à ce même si personne ne savait, même si je n'ai jamais eu a reconnu pour elle? Qu'est-ce que vous aimez le plus dans votre vie? Écrivez-le. Une fois que vous avez passé quelques temps à la réflexion sur ces questions, répondre à cette question:
"Que s'est-il se passer pour moi de vivre mes valeurs cinq premiers, sur une base quotidienne?"
Vous avez des choix à faire tous les jours dès le moment où vous vous réveillez. Choisissez de vivre vos valeurs.
