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Existe-il des liens entre les techniques d'entraînement modernes et la sagesse des anciens? Quand l'auteur se met en quête, il a été surpris de ce qu'il a trouvé. Il a commencé comme une idée simple - montrer le lien incontestable entre quelque chose d'aussi bien modernes que le coaching de vie - et la sagesse des anciens sages. Après tout - si grand nombre de citations de coaching meilleurs sont des centaines voire des milliers d'années en arrière. Mais - la minute, j'ai commencé à chercher j'ai trouvé difficulté - et la peine que j'ai constaté, c'est que ces sages vieux sage ne pouvaient que rarement d'accord entre eux. Si vous les mettez tous dans la même salle il y aurait été un diable d'un combat. En fait, ils peuvent même pas s'entendre sur ce que la sagesse elle-même. Où l'on dit que la franchise est absolue dans toutes les situations (comment sage est-ce?) Un autre dit que c'est la capacité à ne rien dire. Et quand un autre a soutenu que c'était la volonté de prendre toujours l'action dans la défense de vos croyances - bien sûr, une voix opposées nous dit que la sagesse, c'est avoir le bon jugement de ne rien faire. S'y confus? Ainsi ai-je été - c'est pourquoi j'ai eu recours à mon Oxford Dictionary compact (pas très ancien). Il a dit: Sagesse: l'expérience et des connaissances ensemble, avec le pouvoir de les appliquer. Maintenant, c'est une assez bonne définition de la sagesse pour moi. Ainsi le temps de passer à la prochaine phase de ma recherche - ces puissants messages du passé, qui nous montrent combien le long de nos idées sur le coaching modernes ont été autour. Oh là là - et ce qu'est un choc à quel point négatif beaucoup de cette sagesse antique »semble être. De l'Écriture hindoue au sage chinois Lao-tse Le message semble souvent être (et je paraphrase ici): Life sucks - apprendre à mettre en place avec lui! Maintenant, cela n'a rien à voir avec l'autonomisation, can-do attitude que le coaching apporte. Heureusement il y avait aussi des diamants véritables être trouvé qui ne reflètent certaines des idées centrales de l'entraînement - en particulier les idées qui:
Ce que les sages cherchent en eux-mêmes (Confucius)
Non, en s'abstenant de toute action-t-on accéder à la liberté d'action (Krishna)
Ils doivent souvent changer qui devrait être constante dans le bonheur ou la sagesse (Confucius)
Le désir accompli est doux à l'âme (Ancien Testament) Ces citations remontent à des milliers d'années - mais, si le coaching est enracinée dans de telles idées anciennes, qu'est-ce qui rend l'entraînement tellement moderne, puissant et efficace? Je crois que c'est la façon plus récente de l'apprentissage - l'approche plus scientifique du siècle dernier qui a aidé à devenir entraîneur d'un tel outil vie profonde. En raison de cela, nous savons maintenant beaucoup plus de la façon dont le conscient et l'inconscient vivre ensemble - et comment chacun peut affecter l'autre. Nous n'avons pas comprendre seulement quelques-unes des façons que nous pouvons consciemment prendre des décisions pour changer la façon dont nous sommes et notre façon de faire - manière aussi avoir une assez bonne idée de la façon dont ils travaillent .. Nous commençons à comprendre la réalité du pouvoir des mots et la façon dont une seule question bien ciblée peut déclencher des changements profonds et bénéfiques dans la vie d'un client. Il en va de coaching en dette envers les anciens? Well - Oui et non. Nous avons vraiment pris beaucoup d'eux mais nous avons probablement rejetée beaucoup plus. Et c'est la plus récente et très moderne, un éclairage sur la façon dont nous travaillons comme les humains qui ont ajouté la touche finale. Ayant dit cela, je vous laisse avec cette pensée très ancienne: Où que vous allez, allez, de tout ton coeur (Confucius) |